Версия для печати Отправить по e-mail
04.06.2010 | 02:05

В США на работу все чаще отказываются брать безработных

Специалисты объясняют эту тенденцию тем, что работающий в той же сфере человек сразу войдет в курс дела. Кроме того, работодатели считают, что люди, которых не уволили, являются лучшими в своей области, а значит – более ценными сотрудниками.

Соискатель работы в американском подразделении компании Sony Ericsson Питер Мэй надеялся, что рекрутинговая фирма The People Place поможет ему туда устроиться. Однако он был поражен, увидев в объявлении, что компания не нанимает людей, у которых в настоящее время нет работы.

Глава The People Place Говард Лоусон не стал комментировать ситуацию с этой вакансией, но признал, что в последнее время работодатели все чаще просят не направлять к ним безработных, сообщает Click Orlando.

По его мнению, данная тенденция вызвана тем, что работающий в той же сфере человек сразу войдет в курс дела. Кроме того, работодатели считают, что люди, которых не уволили, являются лучшими в своей области, а значит – более ценными сотрудниками.

 

Читайте также: Британские чиновники подвергли расовой дискриминации соискателей работы с белым цветом кожи.

comments powered by Disqus

Популярные в рубрике:




Реклама